Karacabey Belediyesi ile HAK-İş Sendikası arasında 2020 yılı Ekim ayından bu yana devam eden toplu iş görüşmelerinden yine bir sonuç çıkmadı. Son olarak geçtiğimiz Cuma günü yapılan görüşmelerde sendika temsilcileri, işçiler için daha önce talep ettiği günlük 135 TL’yi yineledi. Ancak Karacabey Belediyesi de bu talebe karşılık verdiği günlük 127 TL’de ısrar edince 320 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi oturumlarında anlaşma sağlanamadı. Bu gelişme sonrası sendikanın çalışan işçilerle alacağı karara göre her an greve gidebilecekleri belirtildi.
Hatırlanacağı üzere, gazeteniz YÖREM’in ilçe kamuoyuyla paylaştığı; Karacabey Belediyesi ile HAK-İş Sendikası arasında geçtiğimiz yılın Ekim ayında başlayan, son olarak da arabulucu vasıtasıyla 30 Aralık 2020 tarihinde 320 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi oturumlarında anlaşma sağlanamamıştı. Osmangazi Belediyesi ile birçok CHP’li belediyelerin çalışanlarına verdiği desteğe dikkat çeken Karacabey Belediyesi işçileri, Başkan Ali Özkan’ın kendilerine sahip çıkmasını istemişti. Ancak işçilerin bu taleplerine kulak tıkayan Başkan Özkan’ın ayrıca, yerel seçimler öncesinde personeline verdiği “500 liralık zam” sözünü de yerine getirmeyerek umut tacirliği yaptığı ileri sürüldü.
Edinilen bilgilere göre, Karacabey Belediyesi’nde HAK-İş Sendikası’na kayıtlı çalışan 320 civarındaki işçi için geçtiğimiz Cuma günü yapılan toplu iş görüşmelerinden de bir sonuç alınamadı. Geçtiğimiz yıl günlük 102 ila 107 TL arasında bir bedel karşılığında çalışan işçiler, bu yıl için sendika vasıtasıyla günlük 135 TL talep etti. Ancak Karacabey Belediyesi’nin bu talebe günlük 127 TL olarak karşılık verdiği öğrenildi. Ekim ayından bu yana taraflar arasında anlaşma sağlanamaması sonrası HAK-İş Sendikası’nın grev kararı alabileceği vurgulandı. Karacabey Belediye işçileriyle görüştükten sonra son kararlarını Belediye Başkanı Ali Özkan’a ileteceklerini ifade eden HAK-İş Sendikası Bursa Şube Başkanı Mustafa Yavuz, “Eğer teklifimiz kabul edilmezse ya da orta bir yol bulunamazsa, yine işçilerimizle bir araya gelerek grev kararı alabiliriz. Sendika olarak Belediye Başkanı Ali Özkan’dan işçilerimize sahip çıkmasını bekliyoruz.” dedi.
Gerçekleşen toplu iş sözleşmesi oturumuna Belediye’yi temsilen daha önce emekliye ayrıldığı duyurulan Belediye Başkan Yardımcısı Osman Çatak, Belediye İnsan Kaynakları ve Eğitimi Müdürü Vildan Yaman, Yazı İşleri Müdürü ve aynı zamanda BELKAR Şirket Müdürü olan Nurullah İlhan ile Belediye Avukatı Burcu Elçin’in katıldığı öğrenildi.
“Osman Çatak toplantılara hangi sıfatla katılıyor?”
Sonuçsuz kalan bu görüşmelerin ardından ilginç bazı durumlar da ortaya çıktı. Belediye işçileri, Başkan Ali Özkan’ın yerel seçimler öncesinde kendilerini bir araya toplayarak “500 liralık zam” sözünü verirken toplu iş görüşmelerini bugün için sürdüren isimlerin de Özkan’ın yanında olduğunu iddia etti.
Bu kişilerin söz konusu zamla ilgili o gün için hukuken bir sorun olmadığını herkesin huzurunda söylediklerini, ancak seçim sonrası hukuki gerekçeler öne sürülerek verilen zam sözünün yerine getirilmediğini vurguladı.
Diğer yandan Belediye işçileri, daha önce emekliye ayrıldığı belirtilen Başkan Yardımcısı Osman Çatak’ın toplu iş görüşmelerine hangi sıfatla katıldığını sorguladı. İşçiler, “Anlamadığımız Sayın Osman Çatak emekliye ayrılmadı mı? Emekliye ayrıldıysa ve görevleri diğer başkan yardımcılarına resmi olarak veril-diyse bizleri yakından ilgilendiren bu toplantılara nasıl başkanlık yapabiliyor?
Duyumlarımıza göre birikmiş izinlerini kullandıktan sonra belediyedeki ilişiğini kesecekmiş. İzinli biri böyle önemli toplantılara nasıl olur da katılır? Sayın Çatak’ın giderayak biz emekçilere layık gördüğü bu yaklaşımı reva mıdır? Açıkçası merak ediyoruz.” diye konuştu.
Anasayfa
